Tecnologia

Doodle do Google do Dia do Trabalho homenageia profissionais

Logo da big tech traz uma arte que mostra trabalhadores praticando suas atividades

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Cido Coelho
01/05/2024, 12:34 • Atualizado em 08/05/2024, 10:47
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Doodle do Google homenageia cinco categorias de trabalhadores na sua logo | Divulgação/Google

Doodle do Google homenageia cinco categorias de trabalhadores na sua logo | Divulgação/Google

No Dia do Trabalho deste ano (1), a gigante da tecnologia, Google, não deixou passar batido a data e faz a sua homenagem anual aos trabalhadores do mundo.

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O Doodle da vez mostra cinco profissionais fazendo suas atividades sobre a marca Google:

  • Um encanador ajustando um cano na letra G;
  • Um médico analisando um exame na letra O;
  • Um entregador carregando uma caixa na frente da letra O;
  • Um soldador soldando a letra G, sentado sobre a letra L; e
  • Um jardineiro regando as plantas que estão sobrepostas na letra E.

A homenagem é muito semelhante a que foi feita na data de 2021, da mesma forma que a homenagem feita em setembro nos Estados Unidos, lembrando de cinco categorias profissionais -- carteiro, construtor civil, bombeiro, repositor de supermercado, agricultor e enfermeiro.

Homenagem do Dia do Trabalho é semelhate ao Doodle de 2021 | Divulgação/Google
Homenagem do Dia do Trabalho é semelhate ao Doodle de 2021 | Divulgação/Google

Data começou com protesto e mortes em Chicago

A Revolta de Haymarket, que teve mortos e feridos, definiu o 1º de maio como Dia do Trabalho | Illinois Labor History Society
A Revolta de Haymarket, que teve mortos e feridos, definiu o 1º de maio como Dia do Trabalho | Illinois Labor History Society

O Dia do Trabalho é uma homenagem ao papel indispensável da força de trabalho. E ela tem origem a partir das primeiras celebrações em setembro de 1882, nos Estados Unidos.

E no dia 5 daquele mês os trabalhadores de Nova Iorque se reuniram em uma parada, com desfile portando instrumentos musicais e estandartes para mostrar a força e prosperidade da classe.

No entanto, a data que pegou foi em 1º de maio, que teve origem em uma manifestação ocorrida em 1886, em Chicago, nos Estados Unidos, quando trabalhadores, junto da Federação Americana do Trabalho, a maior central operária dos Estados Unidos, fizeram uma manifestação nas ruas da cidade em busca de diversas reivindicações.

Entre as reinvindicações estavam a redução da carga horária de trabalho de 13h diárias, seis dias da semana, para 8h diárias, além de melhores condições nos ambientes das fábricas.

A manifestação durou dias e uma greve geral tomou conta do país.

Nos dias 3 e 4 de maio, manifestantes e policiais entraram violentos conflitos, que resultou em várias mortes e dezenas de feridos.

Esses protestos ficaram conhecidos como a Revolta de Haymarket e o acontecimento chegou e ecoou em todo o planeta.

Na França, a partir da Segunda Internacional, em 1889, a data foi definida a partir do primeiro dia do protesto, em 1º de maio, como o Dia do Trabalho.

No Brasil e mais 80 países consideraram a data como feriado do Dia Internacional do Trabalho.

A data foi sancionada por aqui em setembro de 1924, pelo presidente da República Artur Bernardes, começando a valer em 1925, mas avançando pouco nos direitos trabalhistas.

GV estabeleceu o primeiro salário-mínimo

Com Estado Novo, do presidente brasileiro Getúlio Vargas, em 1938, o 1º de maio ganhou força, com passeatas no Rio de Janeiro, valorizou a ideia de trabalho.

Em 1940, GV sancionou a lei do salário mínimo, que aconteceu a partir de um estudo-base realizado pela Escola de Sociologia e Política de São Paulo (Fespsp), realizado por meio de pesquisas de Sociologia Aplicada na década de 1930, sobre o padrão de vida dos trabalhadores da cidade de São Paulo.

A partir disso, foi estabelecido estudos para a implantação do salário mínimo, que deveria suprir as necessidades básicas de uma família como moradia, alimentação, saúde, educação e lazer.

Em 1941, a Justiça do Trabalho foi criada no Brasil para ajudar a resolver questões judiciais relacionadas as relações do trabalho e aos direitos dos trabalhadores.

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