Ex-funcionário processa empresa, perde causa e é obrigado a pagar R$ 8.500

Já no primeiro dia das novas regras trabalhistas, uma decisão polêmica em Ilhéus, na Bahia. Um ex-funcionário de uma empresa agropecuária pediu R$ 50 mil de indenização, mas acabou sendo condenado a pagar R$ 8.500: cinco mil pelos gastos com os advogados do ex-patrão e R$ 2.500 por suposta conduta de má-fé, em relação a horas extras.